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茶豆腐干六块,切成粗丝备用。香菜茎三两切成寸段备用。起色拉油锅,热后将茶干丝先煸炒六七分钟至均黄,放入鲜红辣椒和白蒜的碎块,加盐酌量、糖少许,再炒三分,再放入香菜茎炒一分后出锅可用。

  (2)乘客(特别在火车上)应用手牢牢抓住拉手、柱子或座席等,并注意防止行李从架上掉下伤人,面朝行车方向的人,要将胳膊靠在前坐席的椅垫上,护住面部,身体倾向通道,两手护住头部;背朝行车方向的人,要两手护住后脑部,并抬膝护腹,紧缩身体,作好防御姿势。

财政部近日就规范国有金融机构高管人员薪酬分配秩序发出通知,通知指出,目前部分金融机构在业绩增长的情况下,主动降低高管人员的薪酬,这种做法符合当前国际国内形势。同时又指出,近年来,个别金融企业对高管人员发放过高薪酬,与社会平均水平以及内部员工收入水平差距明显拉大。在已公布年报的金融保险企业中,高管薪酬总额已经逼近2亿元。其中深发展A以合计高达4373万元的年度报酬总额,成为目前为止金融保险行业披露报酬最多的企业。去年在深发展领取超过百万年薪的高管多达11人,其中董事长法兰克·纽曼年薪更是高达1598万元。为了公平社会收入分配,规范金融机构薪酬管理,财政部通知明确,国有金融机构在清算2008年度高管人员薪酬(指税前薪酬,包括基本薪体育彩票江苏11选五选前三组酬、绩效薪酬、社会保险、各项福利等,下同)时,按不高于2007年度薪酬的90%的原则确定。在此基础上,2008年度业绩下降的国有金融机构,高管人员薪酬再下调10%。对于2008年经营业绩降幅较大的,高管人员博天堂手机娱乐官网薪酬降幅还应增加。对于2007年度高管人员薪酬明显高于同业平均水平的,应主动加大调整力度,逐步缩小与同业平均水平的差距。

这是在国际金融危机的背景下,第一个由政府部门正式出台的关于高管降薪的文件。此前虽然整个央企酝酿高管降薪问题,但是还处于调研之中,具体的意见毕竟还没有正式的出台。此次金融高管的降薪行为,应该具有示范性和风向标的作用。

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